
Geef een locatie op zodat we voor u de dichtsbijzijnde vacatures kunnen weergeven.
Teamleader Maintenance & Engineering
Kempen
Teamleader Maintenance & Engineering
Wij zoeken een Teamleader Maintenance & Engineering met kennis van mechanica, pneumatica en PLC en ervaring in een industriële omgeving voor onze klant in de cosmetische industrie in regio Kempen.
Je verantwoordelijkheden als Teamleader Maintenance & Engineering
De Teamleader Maintenance & Engineering (M&E) is verantwoordelijk voor het garanderen van de continuïteit van de operationele activiteit binnen de EMEA Hub. Dit door het uitvoeren van preventief en curatief onderhoud en het aansturen en verbreden van de technische kennis bij de technische operators.
Andere verantwoordelijkheden zijn:
- De aansturing van het M&E team (technical operators & back-ups)
- Het actief motiveren, begeleiden en bijsturen van het M&E- team
- Het geven van feedback aan het M&E team omtrent hun performantie
- Het actief meewerken aan de kennisverbreding/vergaring van het M&E team
- Werkt actief mee aan het behalen van de afdelings-KPI’s bv. door het beheer en de verbetering van de systemen en processen, het verhogen van de betrouwbaarheid van de machines enz.
- Garandeert de optimale staat van het machinepark/infrastructuur, reserveonderdelen en randapparatuur.
- Werkt actief mee aan de implementatie en borging van verbeterinitiatieven (Lean Distribution, TMP, VSM, RACI, Kanban, PDCA, RCA enz.)
- Onderhoudt en borgt de database (onderhoudsprogramma’s, SOP’s enz.)
Wat we van een Teamleader Maintenance & Engineering verwachten
- Opleiding - Bachelor diploma (graduaat) in een technische richting.
- Ervaring - Minimum jaar ervaring in een industrieel geïntegreerde omgeving.
- Kennis - Elektriciteit, lezen van elektrische schema’s, mechanica, pneumatica, PLC (automatisatie), probleemoplossende technieken (RCA, PDCA, ...), PC (Excel, Word...), kennis van of interesse in nieuwe technologieën.
- Skills - Peoplemanagement skills.
Aanbod van onze klant
Onze klant biedt een fulltime dienstverband aan waarin je moet reizen (5%), aangevuld met een brutosalaris en andere voordelen zoals een hospitalisatieverzekering (inclusief gezin), groepsverzekering, maaltijdcheques, winkelkorting voor bedrijfsproducten, fietsleasing en fietsvergoeding, 20 vakantiedagen en 12 ADV dagen.

Maak kennis met enkele van je toekomstige collega’s
De stappen van
ons recruiteringsproces
Deze website maakt gebruik van cookies om ervoor te zorgen dat u de beste surfervaring op onze website krijgt. Meer info
✕